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Les petits loustics 2 – Livre de l’élève + Cahier D’activité
0- Support pratique et ludique pour faciliter l’utilisation en classe (séances individuelles sur table et travail avec l’enseignant)
- Consignes et activités orales transcrites sur la page de gauche dédiée à l’enseignant
- Rubrique Du temps pour d’autres activités ? pour moduler le temps d’apprentissage
- Pictos récurrents pour faciliter la réalisation des activités et l’apprentissage de la langue
- 6 unités comprenant 3 leçons en doubles pages + 1 histoire suivie
- Des annexes
Descriptif :
→ Une approche ludique et structurée qui facilite la mémorisation à travers des comptines, des chansons, des rythmes, des mouvements, des histoires suivies proches de la vie quotidienne et du monde imaginaire des enfants.
→ Une méthode modulable selon le volume horaire souhaité, grâce à une rubrique « Du temps pour d’autres activités? » et des fiches supplémentaires dans le fichier ressources.
→ Une mise en scène avec des personnages attachants dans un graphisme captivant.
→ Une variété d’activités de compréhension et de production orales associées à des activités de mime, de jeu de doigts, de ronde…
→ Une méthode facile à utiliser et testée auprès d’élèves et d’enseignants dans divers pays du monde qui prend en compte les intelligences multiples dans une démarche parfaitement adaptée aux tout-petits.
→ Un support pratique et ludique pour faciliter l’tilisation en classe avec des consignes et activités orales transcrites sur la page de gauche dédiée à l’enseignant.
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سيروش
0سيروش بقلم حنان لاشين … كان يشعر بألمٍ شديد ينخر عظامَه ورأسَه، أخذ يضرب على جبهته بقبضته كالمجنون، دارت عيناه في المكان كما لو أنهما تحرَّرتا من عقال، خالجه شعور بالخوف وصار يرتجف كورقة شجرة في مهبِّ الرياح. انتفضت ذراعاه فجأة فدفع أبويه وسقطا على الأرض، ثم وقف وسط غرفته لينبثق ضوءٌ متموِّج خلَّاب مختلط الألوان ليُحيط بجسده، ظلَّ على حاله مُنيرًا ومتوهِّجًا دون أن يعرف السبب، ثم أدرك بعد ذلك حقيقة أنه مختلف!
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Leaders Eat Last
0‘Leaders Eat Last’ by Simon Sinek is a thought-provoking book on how great leaders create a circle of safety in the workplace, inspiring trust, cooperation, and peak performance. He explains how a leader putting the needs of the team first can create a culture of success.